2015年11月人力資源管理師二級專業(yè)能力考前復(fù)習(xí):招聘與配置
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示:人力資源管理師已進(jìn)入備考階段,因此小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2015年11月人力資源管理師二級專業(yè)能力考前復(fù)習(xí):招聘與配置”的復(fù)習(xí)資料,主要講人力資源管理師二級招聘與配置復(fù)習(xí),請大家不要輕視。下面是人力資源管理師招聘與配置的詳細(xì)內(nèi)容,請仔細(xì)閱讀。
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招聘與配置(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供招聘與配置知識)
1. 測評標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建的步驟P124-127
2. 員工素質(zhì)測評時,如何設(shè)計測評標(biāo)準(zhǔn)?P135-139(表2-12、2-13、2-14、2-16、2-22)
3. 筆試存在的問題與主要對策P144-145
4. 面試準(zhǔn)備階段做好哪些工作?P152-154
5. 面試實施階段做好哪些工作?P154-156
6. 面試中的常見問題P158-159
7. 面試實施技巧P159-161
8. 員工招聘時應(yīng)注意的問題P162-163
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9. 結(jié)構(gòu)化面試試題的類型P164(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供招聘與配置知識)
10.選拔性素質(zhì)模型等級評分表如何設(shè)計?P167(表2-32)
11. 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論優(yōu)缺點P178-179
12. 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目設(shè)計的一般流程P190-192
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