2016年高級人力資源管理師制定與實施人力資本戰略的任務復習

更新時間：2016-05-09 14:54:30 來源：環球網校

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　　【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年高級人力資源管理師制定與實施人力資本戰略的任務復習”的復習資料，主要講制定與實施人力資本戰略的任務，供考生復習備考之用，詳見下文。

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　　制定與實施人力資本戰略的主要任務是：①通過研究現有人力資本的配置和利用狀況以及工作崗位對人力資本的知識、技能需求的預期變化，制訂未來人力資本配置計劃;②落實以人為本的思想，使人力資本真正成為企業的合作伙伴，以其對企業投入的人力資本的大小來獲取相應比例的企業所有權;③控制人力資本的短期需求，增加人力資本供給，促進獲得與保留所需要的高價值存量的人力資本;④運用管理教育使人力資本不斷增值，以促進企業集團管理變化;⑤重視企業人力資本投資，為他們在新環境中工作提供知識、技能、方案和政策支持;⑥致力于招募稀缺技能領域的人力資本以及各類特定的專門人才。(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資本戰略與集團戰略的關系知識)

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