人力資源三級與四級的區別
更新時間：2023-08-19 12:24:04
來源：環球網校
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摘要 本文主要介紹了人力資源三級和四級的報考條件和工作內容的區別。
人力資源三級和四級的報考條件有所不同。四級人力資源管理師需要累計從事本職業或相關職業工作4年以上，取得技工學校本專業或相關專業畢業證書或取得經評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書。而人力資源三級的報考條件是取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書后，累計從事本職業或相關職業工作5年以上，或具有高級技工學校、技師學院畢業證書或取得經評估論證、以高級技能為培養目標的高等職業學校本專業或相關專業畢業證書。此外，具有大學專科本專業或相關專業畢業證書，并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書后，累計從事本職業或相關職業工作2年以上，或具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書后，累計從事本職業或相關職業工作1年以上，或具有碩士及以上本專業或相關專業學歷證書。
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