人力資源管理師三級和二級的區別
更新時間：2023-06-01 14:05:24
來源：環球網校
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人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 本文將詳細介紹人力資源管理師三級和二級的區別，包括考試科目、報考條件以及考試側重點。
人力資源管理師是國家職業資格證書，按照職業資格證書的等級劃分，分為三級和二級。人力資源管理師三級和二級有以下幾點區別：
一、考試科目
人力資源管理師三級考試科目為理論和技能，共兩門；人力資源管理師二級考試科目為理論、技能和綜合評審（論文考試），共三門。
二、報考條件
人力資源管理師二級報考條件是：取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業或相關職業工作4年（含）以上；或者具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業或相關職業工作2年（含）以上。
人力資源管理師三級報考條件是：取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業或相關職業工作5年（含）以上；或者具有大學專科本專業或相關專業畢業證書，并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業或相關職業工作2年（含）以上。
三、考試側重點
人力資源管理師三級側重基礎及實務操作；人力資源管理師二級則更側重于人力資源的管理。
以上是人力資源管理師三級和二級的區別，考生可以根據自己的實際情況選擇報考等級，合理安排復習計劃，提高通過率。
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