2016年助理人力資源管理師無領(lǐng)導小組討論的類型與原理復習
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年助理人力資源管理師無領(lǐng)導小組討論的類型與原理復習”的復習資料，主要介紹了無領(lǐng)導小組討論的類型與原理知識點，供考生復習備考之用，詳見下文。
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無領(lǐng)導小組討論題目的類型、設(shè)計原理(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供無領(lǐng)導小組討論的類型與原理知識點)
1.無領(lǐng)導小組討論題目的類型：
⑴開放式問題 如，事業(yè)的成功取決于哪些因素?
⑵兩難式問題 兩條信息上報一條
⑶排序選擇型問題 (多項選擇問題，如遇險問題)
⑷資源爭奪型題目 6城市申辦城市運動會
⑸實際操作型題目 搭積木
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2.設(shè)計題目的原理：(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供無領(lǐng)導小組討論的類型與原理知識點)
⑴聯(lián)系工作內(nèi)容
⑵難度適中
⑶具有一定的沖突性
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