2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn)
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn)”的復(fù)習(xí)資料，主要講團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn)知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
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團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn)(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn))
(1)團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議：是指集體合同雙方當(dāng)事人因簽訂集體合同和履行集體合同所發(fā)生的爭(zhēng)議。
(2)特點(diǎn)：爭(zhēng)議主體的團(tuán)體性;爭(zhēng)議內(nèi)容的特定性(有別于集體和團(tuán)體爭(zhēng)議);影響的廣泛性。
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(3)集體勞動(dòng)爭(zhēng)議：是爭(zhēng)議一方的勞動(dòng)者人數(shù)在10人以上且具有共同請(qǐng)求，可以推舉代表參加調(diào)解、仲裁或者訴訟勞動(dòng)爭(zhēng)議。仲裁委員會(huì)自收到申訴書之日起3日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。自組成仲裁庭之日起的15日內(nèi)結(jié)束，延期最長(zhǎng)不超過15日。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn))
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