2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復習:對過細的勞動分工進行改進
更新時間：2016-12-23 16:39:40
來源：環球網校
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摘要 【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復習:對過細的勞動分工進行改進的復習資料，主要講對過細的勞動分工進行改進知識點，供考生復習備
【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復習:對過細的勞動分工進行改進”的復習資料，主要講對過細的勞動分工進行改進知識點，供考生復習備考之用，詳見下文。
對過細的勞動分工進行改進(環球網校人力資源管理師頻道為您提供對過細的勞動分工進行改進知識)
1)擴大業務法
2)充實業務法
3)工作連貫法
4)輪換工作法
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【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復習:對過細的勞動分工進行改進”的復習資料，主要講對過細的勞動分工進行改進知識點，供考生復習備考之用，詳見下文。
5)小組工作法(環球網校人力資源管理師頻道為您提供對過細的勞動分工進行改進知識)
6)兼崗兼職
7)個人包干負責
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