政策護航，推動BIM發展

近幾年，隨著國家推進建筑業信息化進程的加快，推廣BIM應用的步伐也加緊，更多利好政策向BIM技術傾斜。

住建部《2016-2020年建筑業信息化發展綱要》規定，十三五期間，以國有投資為主的大中型建筑、申報綠色建筑的公共建筑和綠色生態示范小區等，應用BIM的項目率要達到90%。國家國務院辦公廳《關于促進建筑業持續健康發展的意見》，提出加快推進BIM技術在項目全過程的集成應用，實現工程建設項目全生命周期數據共享和信息化管理。

除了受恩于國家政策外，多地也開始強制使用BIM技術。廣州市自2020年1月1日起，明確規定：政府投資單體建筑面積2萬平方米以上的大型房屋建筑工程、大型橋梁(隧道)工程和城市軌道交通工程應在規劃、設計、施工及竣工驗收階段采用BIM技術，鼓勵在運營階段采用BIM技術。

無論是從國家政策還是到地方政府，持續的政策推動下，BIM不斷升溫。經過近20年的發展完善，BIM技術及相關標準框架不斷完善，在實際應用中展現驚人優勢，面對全球信息化浪潮的沖擊，深化建筑業發展模式轉變，全面普及BIM技術應用迫在眉睫。

招聘火熱，推動BIM工程師需求

在國內新冠肺炎疫情發展越來越可控的背景下，各行各業也陸續進入復工模式，人才市場也隨之進一步回溫。復工以來，哪些職業需求量大，競爭激烈?哪些行業人群受影響?根據智聯招聘基于全國38個核心城市的招聘和求職大數據調研顯示，節后復工第三周企業招聘穩步增長，建筑工程和房產銷售類崗位競爭熱度提升明顯，計算機軟件與IT服務業持續走熱。而在建筑工程領域中，從職位需求來看，裝配式建筑類、智能建筑類招聘需求有所提升，其中BIM工程師、智能化設計都比往年增長12%左右。

對于BIM工程師，從招聘的區域劃分來看，無論是一線地區還是二線地區的漲幅同比其他職業的增長超過10%左右;薪資方面，根據建筑英才網的薪酬數據顯示，BIM工程師在北京、上海的平均薪資較高分別為8000元/月左右。二線地區，浙江、江蘇的平均薪資為6000元/月左右。

對于智能化設計，從招聘的區域劃分來看，無論是一線地區還是二線地區的漲幅同比其他職業的增長超過13%左右;薪資方面，根據建筑英才網的薪酬數據顯示，智能化設計在北京、上海、浙江、廣東的平均薪資分別為10000元/月左右、9000元/月、6000元/月、7000元/月。

日漸回溫的招聘市場用具體數字表明：BIM工程師未來可期，BIM工程師收入相當可觀。行業對BIM的人才需求，不僅僅只是掌握計算機專業建模設計能力與知識、施工管理與BIM技術操作能力與知識等內容，而是提出更高的要求與期待，所以掌握了BIM技術，升值加薪一步到位。

應時而動，順勢而為，隨著建筑工程業的迅速發展，將來的工程人必須要掌握相關的BIM技能，只有這樣才能不被行業淘汰。工程人積極響應政府號召，進一步提高BIM專業技術人員理論與技能水平，使得諸多BIM工程師能夠在職場中大展宏圖。以上就是BIM證書能夠代表BIM工程師的含金量內容，更多精彩內容可關注環球網校，也可點擊下方免費下載領取學習資料。